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[论文写作与投稿]

评审者要克服身份偏见

一只虫子实名认证 发表于 2017-7-6 17:48 |查看: 81544|回复: 5|显示全部楼层 |阅读模式

  不论是期刊审稿、基金评审,还是职位招聘,枪毙那个,保留那个,主观性也很大。
  好科学和坏科学区分好办,但顶尖的工作(比如前5%)与次顶尖的工作(前5%-10%)的区分就不那么容易了。科学家也是人,也摆脱不了主观性,尤其是身份偏见(status bias)。人们往往根据过去的成就如发表纪录、得奖和基金资助情况来判断当前的工作。因此,马太效应('Matthew effect')会起作用。
  所以评审者应该知道这种情况,但要尽量避免这种效应产生的不平等,也就是更应关注当下的工作(如正在评审的文章、基金等),而不是作者过去的成就、地位和光环。
  详细见:
  Our obsession with eminence warps research

清幽小妞 发表于 2018-6-21 17:36 显示全部楼层
谢谢您的分享!以后多多分享一些这样的内容。
蓝色的海 发表于 2018-6-21 17:36 显示全部楼层
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王海峰 发表于 2018-6-21 17:36 显示全部楼层
论坛有你更精彩!
兰州羽果文化 发表于 2018-6-21 17:36 显示全部楼层
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kangmaj 发表于 2018-6-21 17:37 显示全部楼层
楼主,这是您写的吗?
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